水手2026一建水利独家宝典：冲刺模块班+5年真题详解视频与考前划书

不求与人相比，但求超越自己，不要自卑自己的浅薄，经过岁月的打磨，终将得到满载的智慧和经验。79学习网水手2026一建水利独家宝典：冲刺模块班+5年真题详解视频与考前划书已经为大家更新，坚持学习持续积累!

水手2026一建水利独家宝典：冲刺模块班+5年真题详解视频与考前划书

考点展示：

10.1.1水利水电工程承包单位分包管理职责
承包单位在履行分包管理职责时应注意以下几点：2.分包形式和基本要求
（1）施工分包，是指施工企业将其所承包的水利工程中的部分工程发包给其他施工企业，或者将劳务作业发包给其他企业或组织完成的活动，但仍需履行并承担与项目法人所签合同确定的责任和义务。
（2）水利工程施工分包按分包性质分为工程分包和劳务作业分包。其中，工程分包，是指承包人将其所承包工程中的部分工程发包给具有与分包工程相应资质的其他施工企业完成的活动；劳务作业分包，是指承包人将其承包工程中的劳务作业发包给其他企业或组织完成的活动。
（3）采用劳务分包的，承包单位须将拟分包单位的名称、资质、业绩、现场主要管理人员及投入人员的工种、数量等情况报监理单位审核，项目法人（建设单位）审批。
（4）承包人和分包人应当依法签订分包合同，并履行合同约定的义务。分包合同必须遵循承包合同的各项原则，满足承包合同中技术、经济条款。承包人应在分包合同签订后7个工作日内，送发包人备案。（案例）
（5）除发包人依法指定分包外，承包人对其分包项目的实施以及分包人的行为向发包人负全部责任。承包人应对分包项目的工程进度、质量、安全、计量和验收等实施监督和管理。（案例）
（6）承包人和分包人应当设立项目管理机构，组织管理所承包或分包工程的施工活动。
项目管理机构应当具有与所承担工程的规模、技术复杂程度相适应的技术、经济管理人员。其中项目负责人、技术负责人、财务负责人、质量管理人员、安全管理人员必须是本单位人员。
本单位人员是指在本单位工作，并与本单位签订劳动合同，由本单位支付劳动报酬、缴纳社会保险的人员。（案例）
3.转包认定
具有下列情形之一的，认定为转包：
（1）承包单位将承包的全部建设工程转包给其他单位（包括母公司承接工程后将所承接工程交由具有独立法人资格的子公司施工的情形）或个人的。
（2）将承包的全部建设工程肢解后以分包名义转包给其他单位或个人的。
（3）承包单位将其承包的全部工程以内部承包合同等形式交由分公司施工。
（4）采取联营合作形式承包，其中一方将其全部工程交由联营另一方施工。
（5）全部工程由劳务作业分包单位实施，劳务作业分包单位计取报酬是除上缴给承包单位管理费之外全部工程价款的。
（6）签订合同后，承包单位未按合同约定设立现场管理机构；或未按投标承诺派驻本单位主要管理人员或未对工程质量、进度、安全、财务等进行实质性管理。
（7）承包单位不履行管理义务，只向实际施工单位收取管理费。
（8）法律、法规规定的其他转包行为。
4.违法分包认定
具有下列情形之一的，认定为违法分包：
（1）承包人将工程分包给不具备相应资质或安全生产许可的单位或者个人施工的；
（2）施工合同中没有约定，又未经项目法人书面同意，承包人将其承包的部分工程分包给其他单位施工的；
（3）承包人将主要建筑物主体结构工程分包的；
（4）工程分包单位将其承包的工程中非劳务作业部分再分包的；
（5）劳务作业分包单位将其承包的劳务作业再分包的；或除计取劳务作业费用外，还计取主要建筑材料款和大中型机械设备费用的。
（6）承包单位未与分包单位签订分包合同，或分包合同不满足承包合同中相关要求的。
5.出借或借用资质认定
具有下列情形之一的，认定为出借借用他人资质承揽工程：
（2）投标人法定代表人的授权代表人不是投标单位人员的；
（3）实际施工单位使用承包人资质中标后，以承包人分公司、项目部等名义组织实施，但两者无实质产权、人事、财务关系的。
（6）承包人派驻施工现场的项目负责人、技术负责人、财务负责人、质量管理人员、安全管理人员中部分人员不是本单位人员的。
（7）承包人与项目法人之间没有工程款收付关系，或者工程款支付凭证上载明的单位与施工合同中载明的承包单位不一致的。

小编有话说：

第一轮一级建造师水利专业的复习。今天主要是看水利工程的工程类别，主要建筑物次要建筑物，临时建筑物这些乱七八糟的级别。
珊珊老师讲课全是口诀，简直要把人整疯。个人觉得口诀因人而异，有些可以采取，有些可以调整，自己按自己的记忆方法去总结即可。
珊珊老师讲课很细，甚至我觉得有点啰嗦。我全程1.5倍速看，还觉得慢，有些是需要自己去背诵的东西，她要反复写。
不过无所谓，嫌慢就快进，早点把这一轮过完。